23 октября на встрече в полпредстве УрФО под председательством Игоря Холманских чиновники и промышленники обсуждали перспективы развития металлургии и машиностроения в УрФО. На этой встрече полпред говорил о второй волне кризиса и о уже идущих и предстоящих массовых сокращениях на многих уральских предприятиях. Но, как стало известно из доклада Владимира Рощупкина, исполнительного директора Научно-производственной корпорации «Уралвагонзавод», сокращения грозят не всем. На УВЗ совершенно иная проблема – острый дефицит кадров. Уралвагонзаводу для выполнения программ ГОЗ понадобится 5-14 тысяч новых сотрудников.

Проблеме «кадрового голода» был посвящен доклад Владимира Рощупкина. В своем выступлении он подчеркнул, что с нехваткой высококвалифицированных специалистов сталкивается вся отрасль, в том числе и корпорация «УВЗ».

– Корпорация – основной исполнитель ГОЗа. Реализация задач, стоящих перед УВЗ в среднесрочной перспективе, требует серьезного подхода к обеспечению ресурсами, и в первую очередь ресурсами трудовыми. По предварительным оценкам, в период до 2020 года нам потребуется дополнительно привлечь на работу только на площадке в Нижнем Тагиле от 5 до 14 тысяч человек. Вместе с тем ситуация на рынке труда отрасли продолжает оставаться сложной. Она требует комплексного подхода с привлечением возможностей корпорации, муниципалитетов, региональных и федеральных властей.

В числе путей решения проблемы исполнительный директор Уралвагонзавода назвал переориентацию ОУ среднего профессионального образования на подготовку квалифицированных рабочих и специалистов по востребованным в ОПК специальностям, профориентационную работу в школах и дополнительную материальную поддержку учителей студентов и образовательных учреждений. А также наличие у специалистов достойной заработной платы, соцпакета и жилья. Еще одной из ключевых мер содействия обеспечению персоналом со стороны федеральных и региональных властей должно стать формирование новых, а также расширение финансирования и сроков действия уже имеющихся программ поддержки занятости населения, сообщила пресс-служба УВЗ.

В заключение Рощупкин предложил внести в протокол заседания следующее: рассмотреть возможность включения Программы по оказанию содействия добровольному переселению в Свердловскую область соотечественников, проживающих за рубежом, в перечень существующих федеральных целевых программ, подлежащих финансированию за счет средств федерального бюджета. А также включить Нижний Тагил в программу приоритетных территорий вселения Свердловской области с учетом проектов ОАО «НПК «Уралвагонзавод», запланированных к реализации как наиболее крупные инвестиционные проекты в разрезе муниципальных образований Свердловской области.

Предложенные Уралвагонзаводом и другими предприятиями инициативы получили поддержку полномочного представителя Президента РФ в УрФО, и их реализация будет взята на контроль.

Поддержать редакцию