В Пермском филиале «Т Плюс» популяризируют профессию энергетика
21.01.2019
В выставочном центре «Пермская ярмарка» проходит 21-я Межрегиональная выставка учебных заведений, образовательных технологий и вакансий «Образование и карьера-2019», активное участие в которой принимает Пермский филиал «Т Плюс». На стенде компании можно ознакомиться со спецификой энергетической отрасли, получить консультации специалистов HR-службы по квалификационным требованиям к конкретной должности.
Основная цель выставки – помочь старшеклассникам Перми и Пермского края определиться с выбором будущей профессии, а студентам – найти возможности для развития карьеры, в том числе, в энергетике.
В Пермском филиале «Т Плюс» проводится систематическая работа по популяризации профессии энергетика. Проекты по привлечению молодых специалистов, выпускников профильных высших и средних специальных учебных заведений реализуются уже много лет. Традиция преемственности поколений позволяет сохранять и приумножать профессиональный уровень работников энергетической отрасли Прикамья. Выпускники профильных специальностей Пермского национального исследовательского политехнического университета и Пермского химико-технологического техникума традиционно пополняют ряды энергетиков и успешно работают на производственных объектах «Т Плюс».
В компании также внедрены программы по профессиональной подготовке и переподготовке персонала, проводятся конкурсы профмастерства, тренинги развития, обучающие семинары, уделяется большое внимание взаимодействию с ведущими вузами и ссузами города. Для школьников и студентов, которые планируют связать свою судьбу с профессией энергетика, проводятся ознакомительные экскурсии. Студенты старших курсов профильных специальностей проходят на предприятиях «Т Плюс» производственную практику, чтобы максимально близко познакомиться со спецификой отрасли. Активно выстраивается работа с профильными ссузами и вузами, в том числе, через подписание соглашений о сотрудничестве. Такие соглашения были подписаны с Пермским государственным научно-исследовательским университетом и Пермским филиалом НИУ ВШЭ.
Заместитель директора по персоналу и административным вопросам Пермского филиала «Т Плюс» Андрей Низовцев отмечает, что высокие требования при формировании состава сотрудников обусловлены серьезной ответственностью, которая лежит на энергетиках: «В прошлом году мы перезапустили программу взаимодействия с вузами, вместе с которыми стараемся профессионально ориентировать школьников и студентов. На выставке «Образование и карьера» молодежь может познакомиться со спецификой работы нашего предприятия и энергетической отрасли в целом. Вполне вероятно, что кто-то из них сделает выбор будущей профессии и станет нашим коллегой. А мы, со своей стороны, сделаем все возможное, чтобы у молодых специалистов были все условия для непрерывного профессионального роста».
Основная цель выставки – помочь старшеклассникам Перми и Пермского края определиться с выбором будущей профессии, а студентам – найти возможности для развития карьеры, в том числе, в энергетике.
В Пермском филиале «Т Плюс» проводится систематическая работа по популяризации профессии энергетика. Проекты по привлечению молодых специалистов, выпускников профильных высших и средних специальных учебных заведений реализуются уже много лет. Традиция преемственности поколений позволяет сохранять и приумножать профессиональный уровень работников энергетической отрасли Прикамья. Выпускники профильных специальностей Пермского национального исследовательского политехнического университета и Пермского химико-технологического техникума традиционно пополняют ряды энергетиков и успешно работают на производственных объектах «Т Плюс».
В компании также внедрены программы по профессиональной подготовке и переподготовке персонала, проводятся конкурсы профмастерства, тренинги развития, обучающие семинары, уделяется большое внимание взаимодействию с ведущими вузами и ссузами города. Для школьников и студентов, которые планируют связать свою судьбу с профессией энергетика, проводятся ознакомительные экскурсии. Студенты старших курсов профильных специальностей проходят на предприятиях «Т Плюс» производственную практику, чтобы максимально близко познакомиться со спецификой отрасли. Активно выстраивается работа с профильными ссузами и вузами, в том числе, через подписание соглашений о сотрудничестве. Такие соглашения были подписаны с Пермским государственным научно-исследовательским университетом и Пермским филиалом НИУ ВШЭ.
Заместитель директора по персоналу и административным вопросам Пермского филиала «Т Плюс» Андрей Низовцев отмечает, что высокие требования при формировании состава сотрудников обусловлены серьезной ответственностью, которая лежит на энергетиках: «В прошлом году мы перезапустили программу взаимодействия с вузами, вместе с которыми стараемся профессионально ориентировать школьников и студентов. На выставке «Образование и карьера» молодежь может познакомиться со спецификой работы нашего предприятия и энергетической отрасли в целом. Вполне вероятно, что кто-то из них сделает выбор будущей профессии и станет нашим коллегой. А мы, со своей стороны, сделаем все возможное, чтобы у молодых специалистов были все условия для непрерывного профессионального роста».
© Вечерние ведомости
Читать этот материал в источнике
Читать этот материал в источнике
Суд обязал застройщика выплатить тагильчанам более 11 миллионов
Вторник, 24 февраля, 12.41
Почти 60 тысяч екатеринбуржцев посетили главный каток города
Вторник, 24 февраля, 12.23
Водителя из Серова сурово наказали за поддельные права
Вторник, 24 февраля, 11.30