«Уралэлектромедь» признана организацией высокой социальной эффективности
21.12.2022
«Уралэлектромедь» стала победителем регионального этапа конкурса «Всероссийская организация высокой социальной эффективности» по итогам 2021 года. Предприятие заняло первое место в номинации «За создание и развитие рабочих мест», второе – в номинациях «За сокращение производственного травматизма и профзаболеваний», «За развитие кадрового потенциала» и «За развитие социального партнерства», третье место – «За вклад социальных инвестиций и благотворительность» и «За формирование здорового образа жизни».
Высокая оценка деятельности предприятия в области развития рабочих мест – это результат комплексной работы всех служб «Уралэлектромеди», где сегодня внедряются наукоемкие технологии, используются современные способы и инструменты для получения качественной продукции, проводится постоянное обучение кадров по программам профессионального образования.
Кроме того, «Уралэлектромедь» активно реализует программы в сфере охраны труда и промышленной безопасности, внутрикорпоративной политики, формировании здорового образа жизни, развития социального партнерства в городах присутствия.
Достижению высокой эффективности в решении социальных задач и развитии социального партнерства способствует действующий на предприятии коллективный договор, который неоднократно признавался лучшим в отрасли. Уровень заработной платы на предприятии один из самых высоких среди промышленных муниципальных организаций, а действующий пакет социальных гарантий дает работникам дополнительную социальную защиту.
«Уралэлектромедь» осуществляет свою деятельность на территории трех городских округов Свердловской области: Верхняя Пышма, Кировград и поселок Верх-Нейвинский. Ежегодно завод подтверждает статус градообразующего предприятия. Поэтому большое значение руководство придает решению социальных вопросов этих территорий, принимая участие в программах комплексного развития.
Высокая оценка деятельности предприятия в области развития рабочих мест – это результат комплексной работы всех служб «Уралэлектромеди», где сегодня внедряются наукоемкие технологии, используются современные способы и инструменты для получения качественной продукции, проводится постоянное обучение кадров по программам профессионального образования.
Кроме того, «Уралэлектромедь» активно реализует программы в сфере охраны труда и промышленной безопасности, внутрикорпоративной политики, формировании здорового образа жизни, развития социального партнерства в городах присутствия.
Достижению высокой эффективности в решении социальных задач и развитии социального партнерства способствует действующий на предприятии коллективный договор, который неоднократно признавался лучшим в отрасли. Уровень заработной платы на предприятии один из самых высоких среди промышленных муниципальных организаций, а действующий пакет социальных гарантий дает работникам дополнительную социальную защиту.
«Уралэлектромедь» осуществляет свою деятельность на территории трех городских округов Свердловской области: Верхняя Пышма, Кировград и поселок Верх-Нейвинский. Ежегодно завод подтверждает статус градообразующего предприятия. Поэтому большое значение руководство придает решению социальных вопросов этих территорий, принимая участие в программах комплексного развития.
Елизавета Свердлова © Вечерние ведомости
Читать этот материал в источнике
Читать этот материал в источнике
Несовершеннолетняя девочка пострадала в ДТП в Каменске-Уральском
Пятница, 17 мая, 21.00
«Пятящийся» грузовик отправил пожилую екатеринбурженку в больницу
Пятница, 17 мая, 19.50
Петицию за отставку мэра Екатеринбурга Орлова запустила его однофамилица
Пятница, 17 мая, 19.21