Уралвагонзавод отправил своих людей в ведущие вузы страны
03.08.2015
Уралвагонзавод успешно осуществил программу целевого набора в 2015 году. Укомплектовано 44 целевых места. Выпускники школ Дзержинского района Нижнего Тагила будут обучаться по очной форме за счет средств федерального бюджета в вузах Санкт-Петербурга, Екатеринбурга, Нижнего Тагила, Новоуральска, Лесного и других, входящих в АНО «Корпоративный университет Уралвагонзавода».
– Целевой набор – это уникальная возможность для выпускника поступить в элитный вуз, а для предприятия – получить высококлассного специалиста по востребованной профессии, – отмечает директор центра подготовки персонала Уралвагонзавода Сергей Васильев. – При наборе мы отдаем приоритет детям заводчан. После учебы рабочие места им гарантированы.
По итогам целевого набора 2015 года наибольшее число студентов – 23 человека – будут учиться в Уральском федеральном университете имени Б.Н. Ельцина. Из них десять по специальности «машиностроение», семь – «металлургия», по одному студенту на специальностях «информационные системы и технологии», а также «автоматизация технологических процессов и производств». По два студента будут учиться на электроэнергетика и электротехника, теплоэнергетика и теплотехника. Нижнетагильский технологический институт (филиал УрФУ) примет 12 целевиков на специальность «конструкторско-технологическое обеспечение машиностроительных производств». Три человека поступили в Балтийский государственный технический университет «Военмех» обучаться мехатронике и робототехнике, радиоэлектронным системам и комплексам. В НТИ «НИЯУ «МИФИ» (г. Новоуральск) профессию электроника и наноэлектроника получат четыре человека. Кроме того, двое ребят поступили в Технологический институт (филиал) МИФИ (г. Лесной) на уникальный факультет, который соединяет сразу три специальности – конструктор, технолог и программист. На УВЗ подчеркивают, что сегодня предприятие остро нуждается в таких универсальных кадрах, которые смогут самостоятельно сконструировать деталь, создать под нее технологический процесс и через локальную сеть отправить задание на станок, который ее изготовит.
В 2015 году Уралвагонзавод также осуществил целевой набор студентов для получения среднего профессионального образования. По четырем специальностям, среди которых «специальные машины и устройства», «технология машиностроения», «литейное производство черных и цветных металлов» и «сварочное производство», в Нижнетагильском машиностроительном техникуме получат среднее специальное образование 67 ребят.
Целевой договор подразумевает хорошие гарантии от предприятий для студентов. Это прохождение всех видов практики, назначение руководителей и помощь в выполнении курсовых и дипломных работ и, конечно, гарантия трудоустройства. Договор на Уралвагонзаводе подразумевает ещё и выплату подъемных тем, кто приходит на предприятие после окончания учебного заведения по целевому набору. Кроме того, им автоматически присваивается статус «молодого специалиста» со всеми гарантиями, которые регламентированы в положении «О статусе молодого специалиста».
Делясь планами на будущее, Сергей Васильев добавил:
– Совместная работа по популяризации сдачи ЕГЭ по физике Уралвагонзавода и образовательных учреждений Дзержинского района дает свои положительные плоды. В 2015 году интерес к дисциплине возрос – значительно повысились баллы ЕГЭ и количество выпускников, выбравших предмет. В планах помочь подшефным школам улучшить качество знаний по математике. Мы понимаем, что за государственно-частным партнерством сегодня будущее. И если бизнес не будет участвовать в этом процессе, мы просто останемся без персонала.
– Целевой набор – это уникальная возможность для выпускника поступить в элитный вуз, а для предприятия – получить высококлассного специалиста по востребованной профессии, – отмечает директор центра подготовки персонала Уралвагонзавода Сергей Васильев. – При наборе мы отдаем приоритет детям заводчан. После учебы рабочие места им гарантированы.
По итогам целевого набора 2015 года наибольшее число студентов – 23 человека – будут учиться в Уральском федеральном университете имени Б.Н. Ельцина. Из них десять по специальности «машиностроение», семь – «металлургия», по одному студенту на специальностях «информационные системы и технологии», а также «автоматизация технологических процессов и производств». По два студента будут учиться на электроэнергетика и электротехника, теплоэнергетика и теплотехника. Нижнетагильский технологический институт (филиал УрФУ) примет 12 целевиков на специальность «конструкторско-технологическое обеспечение машиностроительных производств». Три человека поступили в Балтийский государственный технический университет «Военмех» обучаться мехатронике и робототехнике, радиоэлектронным системам и комплексам. В НТИ «НИЯУ «МИФИ» (г. Новоуральск) профессию электроника и наноэлектроника получат четыре человека. Кроме того, двое ребят поступили в Технологический институт (филиал) МИФИ (г. Лесной) на уникальный факультет, который соединяет сразу три специальности – конструктор, технолог и программист. На УВЗ подчеркивают, что сегодня предприятие остро нуждается в таких универсальных кадрах, которые смогут самостоятельно сконструировать деталь, создать под нее технологический процесс и через локальную сеть отправить задание на станок, который ее изготовит.
В 2015 году Уралвагонзавод также осуществил целевой набор студентов для получения среднего профессионального образования. По четырем специальностям, среди которых «специальные машины и устройства», «технология машиностроения», «литейное производство черных и цветных металлов» и «сварочное производство», в Нижнетагильском машиностроительном техникуме получат среднее специальное образование 67 ребят.
Целевой договор подразумевает хорошие гарантии от предприятий для студентов. Это прохождение всех видов практики, назначение руководителей и помощь в выполнении курсовых и дипломных работ и, конечно, гарантия трудоустройства. Договор на Уралвагонзаводе подразумевает ещё и выплату подъемных тем, кто приходит на предприятие после окончания учебного заведения по целевому набору. Кроме того, им автоматически присваивается статус «молодого специалиста» со всеми гарантиями, которые регламентированы в положении «О статусе молодого специалиста».
Делясь планами на будущее, Сергей Васильев добавил:
– Совместная работа по популяризации сдачи ЕГЭ по физике Уралвагонзавода и образовательных учреждений Дзержинского района дает свои положительные плоды. В 2015 году интерес к дисциплине возрос – значительно повысились баллы ЕГЭ и количество выпускников, выбравших предмет. В планах помочь подшефным школам улучшить качество знаний по математике. Мы понимаем, что за государственно-частным партнерством сегодня будущее. И если бизнес не будет участвовать в этом процессе, мы просто останемся без персонала.
© Вечерние ведомости
Читать этот материал в источнике
Читать этот материал в источнике
Свердловские пожарные в минувший вторник выезжали на чёртову дюжину вызовов
Среда, 12 ноября, 19.35
Устроившему резню на Химмаше директору «Монетки» избрали меру пресечения
Среда, 12 ноября, 17.08
Прокуратура проверяет Сысертскую кадетскую школу после сообщений об отравлении
Среда, 12 ноября, 16.39